Cikeas | suaraburuhnasional.com – Sekretaris Jenderal (Sekjen) Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional (ATR/BPN), Dalu Agung Darmawan, secara resmi menutup Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Angkatan I hingga VIII Gelombang I Tahun 2025, pada Jumat malam (7/11/2025) di Cikeas.
Dalam sambutan penutupan tersebut, Sekjen Dalu Agung menegaskan bahwa pelatihan ini bukan hanya sekadar formalitas administratif, tetapi merupakan proses pembentukan karakter dan integritas sebagai aparatur sipil negara (ASN) yang profesional, beretika, dan berorientasi pada pelayanan publik.
“Saya pesankan kepada kalian ada tiga kontemplasi, tiga refleksi yang harus kalian jawab. Kalian membuat apa? Kalian bekerja untuk siapa? dan akan meninggalkan legacy apa? Saya berharap pelatihan ini menjadi bekal untuk menambah wawasan, memperkuat mental, dan menumbuhkan semangat pengabdian,” ujar Dalu Agung Darmawan di hadapan para peserta.
Lebih lanjut, ia menekankan pentingnya ASN muda Kementerian ATR/BPN memahami esensi tugas mereka sebagai pelayan masyarakat di bidang agraria dan tata ruang. Menurutnya, setiap langkah dan keputusan yang diambil harus mencerminkan nilai integritas, profesionalitas, serta semangat kolaboratif yang sejalan dengan visi reformasi birokrasi.
“Kalian adalah generasi penerus yang akan menentukan arah dan wajah birokrasi Kementerian ATR/BPN ke depan. Oleh karena itu, bekerja bukan hanya untuk memenuhi target, tetapi juga untuk meninggalkan jejak positif dan perubahan yang bermakna,” tambahnya.
Kegiatan Latsar CPNS Gelombang I Tahun 2025 ini diikuti oleh ratusan peserta dari berbagai unit kerja di lingkungan Kementerian ATR/BPN. Selama pelatihan, para peserta dibekali materi terkait nilai dasar ASN, penguatan wawasan kebangsaan, manajemen perubahan, serta implementasi tata kelola pemerintahan yang baik (good governance).
Penutupan kegiatan ini menandai berakhirnya rangkaian pembinaan tahap awal bagi CPNS di lingkungan Kementerian ATR/BPN. Diharapkan, seluruh peserta mampu menerapkan nilai-nilai yang diperoleh selama pelatihan sebagai panduan moral dan profesional dalam menjalankan tugasnya di unit kerja masing-masing. (Cs)
